Objetivo

O principal objetivo é dar visibilidade e reconhecimento internacional às empresas públicas ou privadas que adotaram e implementaram políticas de inclusão das pessoas com deficiência entre seus empregados.


A intenção da SEDPcD/SP é estimular empresas a aumentar em seu quadro de profissionais, os trabalhadores com deficiência, por meio de estratégias de criação e manutenção participativa, produtiva e igualitária em seu ambiente de trabalho, com contribuições substantivas no contexto de uma economia forte e sustentável pautada em valores humanos.


Na Edição Internacional a SEDPcD está contando com a colaboração da Assessoria Especial para Assuntos Internacionais do Governo do Estado de São Paulo, da consultoria i.Social e suporte do UN Global Compact, além de parcerias com agências internacionais tais como a FRAmericas, G3ict, ICCC, IDA, OIT, RIADIS, PNUD, Rede Brasil do Pacto Global, bem como representações diplomáticas sediadas no Estado de São Paulo e de suas Câmaras de Comércio Exterior, especialmente dos países que tem legislação específica voltada à empregabilidade de pessoas com deficiência.